Hyman_Torp
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La estructura de la plantilla de la Junta de Andalucía ha dado un vuelco en la previsión de 2025. Por primera vez, la administración prevé tener más personal sanitario (115.406) que profesores (106.806) . Es el resultado de una tendencia que se viene registrando desde hace dos años. El número de médicos y personal de enfermería del SAS ha subido casi un 20%, con 20.000 trabajadores más en los últimos dos años (sumando contratos temporales y plazas estables). Sin embargo, el personal docente de Secundaria y Primaria que tradicionalmente se incrementaba cada año detuvo su progresión en 2022 y en la memoria presupuestaria asciende a 106.806 personas, 2.400 menos que hace tres años . No obstante, desde la Consejería matizan que a ese dato hay que añadirle 676 docentes correspondientes a programas ya aprobado. Son los números del anexo de personal del presupuesto para 2025 que prevé que la plantilla total de la Junta de Andalucía ascienda a 292.093 personas, lo que supone un incremento del 2,5% respecto al pasado año. Un total de 7.000 plazas más. El gasto total, sin embargo, sube más, un 4,2% hasta llegar a los 16.277 millones de euros , un incremento que responde a la previsión de subida salarial del 2% y a determinadas medidas de mejora económica. El incremento de la plantilla sanitaria es una de las piezas claves del engranaje presupuestario para 2025. Supone 335 millones de euros más para atender a una plantilla que respecto al 1 de enero de 2024 está previsto que crezca en 14.100 personas . Este número responde a la media de trabajadores que se prevé que sean contratados a lo largo del año. La plantilla estructural es algo inferior. Se situará en 2025 en 102.1523 personas, lo que supone un 7% más que en el año 2024. Estas 7.000 plazas se corresponden con 2.382 plazas de incremento de plantilla aprobadas, 1.278 plazas ahora temporales que se van a estabilizar, la incorporación de 3.175 profesionales Covid y 157 plazas Mir. De todo este volumen de personas se prevé para el próximo año que 88.664 personas tengan plaza fija. Por tanto, de los 980 millones de incremento en sanidad, una tercera parte se lo lleva el personal propio. La inversión apenas crece tres millones. Y el resto principalmente gasto en contratos y servicios externos, entre ellos l os servicios concertados con clínicas privadas que vuelven a crecer en términos cuantitativos el próximo ejercicio hasta situarse en torno a los 500 millones de euros . En relación con el año pasado son 88 millones de euros más, un 20%, aunque desde el SAS puntualizan que su peso sobre el gasto total sanitario ha pasado del 3,92% en 2024 al 3,7% en 2025. Gasto en Educación El otro área que más crece en cuanto al gasto de personal es Educación. Incorpora un total de 300 millones de euros al presupuesto dedicado a la plantilla hasta alcanzar los 6.414 millones de euros . En este aumento presupuestario está recogido además de la previsión de subida salarial general del 2% y la finalización en 2025 del acuerdo de incremento salarial pactado en 2023 que se culmina el próximo año. Una clase de Formación Profesional en Andalucía abcSegún el anexo de personal del presupuesto la tendencia del número de docentes adscritos a la Consejería de Desarrollo Educativo sigue a la baja desde el año 2022 . Entonces la cifra asignada fue de 109.054 profesionales. Para 2025 la previsión es de 106.806. No obstante, desde la Consejería apuntan que este dato está incompleto al no incluir los docentes correspondientes a programas (maestros de pedagogía terapéutica, orientadores del programa de bienestar emocional, dinamización de la FP Dual...). Esto supone 676 más aprobados el 7 de octubre.Prácticamente t odo el aumento que logra el área de Educación para el próximo ejercicio, un total de 355 millones de euros, se destina a este capítulo de personal . Al margen de esto, se garantiza la financiación de la gratuidad en la etapa de dos años del ciclo de infantil, una de las principales novedades de la próxima legislatura. La Consejería de Desarrollo Educativo viene planteando durante los últimos años que pese a la caída de la natalidad, se está manteniendo el nivel de profesorado al reforzar la Formación Profesional y aumentar los docentes en determinadas aulas. En este mismo anexo presupuestaria se r efleja un leve aumento del personal directivo que queda fijado en 192 personas , cuatro más que este año, y del eventual, que asciende a 232, once más.
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