Henriette_Murphy
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Deutsche Bank España se suma a la bonificación por los planes de pensiones y paga hasta un 5% para quienes lleguen antes del 31 de enero de 2025. La oferta no solo está disponible para los traspasos, sino también para las nuevas aportaciones. La bonificación es variable y crece gradualmente desde el 2% al 5%, según el importe de dinero traspasado a cualquiera de los planes de pensiones ofrecidos por Deutsche Bank.
Los tramos de aportación promocionados por Deutsche Bank
En concreto, para aportaciones de hasta 10.000 euros la bonificación promocionada es del 2%, mientras que, en el caso de una aportación mínima de 20.000 euros, se accede a una bonificación del 3%. A partir de 30.000 euros, la remuneración ofrecida sería del 4,5% y un 5% para los traspasos iguales o superiores a 50.000 euros.
La promoción incluye también una bonificación extra del 0,50% al realizar aportaciones periódicas de al menos 100 euros al mes durante los primeros 12 meses posteriores a la aportación extraordinaria, nueva contratación o traspaso desde otra entidad.
Según ha señalado la entidad en una nota de prensa, Deutsche Bank España quiere fomentar el ahorro periódico y a largo plazo característico de estos productos cuyo objetivo es ser un complemento a la pensión de jubilación.
“Los planes de pensiones individuales siguen siendo un producto atractivo para el ahorro y la inversión a largo plazo de cara a la jubilación y son necesarios incentivos específicos que fomenten las aportaciones periódicas, más allá de las aportaciones extraordinarias y estacionales”, ha afirmado Miriam Ordinas, Head of Offering Management.
La promoción es válida para toda la gama de planes de pensiones individuales de Deutsche Bank España compuesta por los siguientes productos: PPI DB Conservador, PPI DB Moderado, PPI DB Dinámico, PPI DB RV Europa y PPI DB RVGlobal.
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